Diagnostic GPI

Performance professionnelle

Epanouissement au travail

Vous êtes une entreprise

Savez-vous que l'entreprise qui favorise la motivation de ses salariés connait le succès ?

Pourquoi ? Parce que les collaborateurs qui s'épanouissent dans leur travail sont plus efficaces !

Comment ? En valorisant les collaborateurs, en donnant du sens et de la reconnaissance à leur travail, en préservant leur bien-être.

Les collaborateurs sont le vecteur important de la communication de l'Entreprise. Ils en sont l'image de l'organisation : la crédibilité, la réputation, l'engagement, la réussite…

Comment développer simultanément sa performance et son épanouissement au travail ?

Le Diagnostic GPI™ est éthique, sociétal et multiculturel. Il consiste à faire le point sur ses comportements professionnels (managériaux et relationnels) et ses aptitudes individuelles (savoirs-être et savoir-faire attendus) dans des situations pratiques. La personne valide objectivement les éventuels écarts entre l'attente de son poste et son profil. Elle identifie la formation, l'accompagnement ou le coaching le mieux adapté à son besoin.

Le Diagnostic GPI™ peut aussi servir de support pour la constitution d'une équipe face à des enjeux importants et bien identifiés.

Vous êtes dirigeant, le Diagnostic GPI™ permet de :

  • Avoir un "Check-up" personnalisé
  • Renforcer votre efficacité, gérer votre stress, tendre vers des solutions confortables:
  • Améliorer votre image et celle de votre organisation
  • Réduire de manière rentable les coûts générés par le stress au travail
  • "Booster" considérablement vos résultats financiers
  • Vous êtes DRH, le Diagnostic GPI™ permet de :

  • Gérer les Risques Psycho-Sociaux à travers un projet positif autour de la motivation
  • Rentabiliser efficacement et durablement vos actions RH
  • Identifier chez vos collaborateurs (ou candidats) les qualités recherchées par l'entreprise
  • Adapter de façon spécifique la gestion de carrière à chaque salarié
  • Vous êtes Manager, le Diagnostic GPI™ permet de :

  • Améliorer de manière efficace votre management
  • Valoriser et optimiser la performance de votre équipe
  • Atteindre facilement et sereinement vos objectifs
  • Champs d'application de Diagnostic GPI™ :

    Les applications individuelles : Les applications collectives :

    Changement & Transformation - Enquêtes Salariés - Climat Social - Risques Psychosociaux - Diagnostic d'entreprise - Comités d'Entreprise.

    Le Diagnostic GPI™ :

    • Définition - Composition - Déroulement - Avantages - Rentabiltié démontrée - Epanouissement

    Saisissez l'opportunité de faire évoluer vos équipes vers la compétitivité !

    Contactez-nous : c'est dans le secret professionnel et avec déontologie que nous répondons à toute demande d'information.